Aide et accompagnement au quotidien :
• Réaliser l’entretien courant du logement (ménage, rangement, vaisselle, vitres, etc.).
• Entretenir le linge (lessive, repassage, couture).
• Aider aux courses (alimentaires et d’agrément) et à la préparation des repas.
Soins et soutien à la personne :
• Veiller à l’hygiène corporelle et aider à la toilette (actes de la vie quotidienne, non médicaux).
• Assister l’infirmier ou l’aide-soignant si nécessaire.
• Aider à l’habillage, au déshabillage, au lever, au coucher et aux transferts.
• Accompagner les fonctions d’élimination et surveiller la prise des repas.
• Veiller à la prise des médicaments (préparés dans un pilulier, selon les indications médicales).
Maintien du lien social et de l’autonomie :
• Développer une communication verbale et non verbale pour le bien-être de la personne.
• Créer un lien social en respectant ses habitudes de vie et son environnement.
• Stimuler l’autonomie physique et intellectuelle de la personne.
• Accompagner aux déplacements extérieurs (loisirs, vie sociale, rendez-vous médicaux).
• Soutenir moralement la personne, y compris en fin de vie.
Suivi et coordination :
• Rendre compte de ses interventions et signaler les difficultés ou évolutions des besoins.
• S’assurer de la satisfaction de l’usager.
• Mettre à jour les outils de liaison (cahier de liaison, feuilles de déplacement, etc.)
Profil recherché :
Expérience en tant qu’auxiliaire de vie ou diplôme indispensable
Pour les personnes expérimentées le diplôme et l’ancienneté seront valorisés selon la convention la nouvelle classification des emplois et la grille de rémunération (avenant 43 à la convention collective)
Indemnisation kilométrique à 0.40euros/ kilomètres
Permis B
CONTEXTE
« Notre organisme recherche des intervenants pour des postes en CDD renouvelable, avec possibilité d’évolution vers un CDI. Les candidats seront accompagnés dans leur formation et leur intégration au sein de l’équipe. »
CONTRAT : 20 à 24H heures hebdomadaires – un soir par semaine jusqu’à 20h et un week end par mois
CDD 1 mois renouvelable, avec possibilité de pérennisation en CDI.
Réponse à une offre PESA
Cette offre d’emploi est gérée par la Plateforme Emploi Sor et Agout. Retrouvez toutes les offres de la Plateforme Emploi et celles des collectivités de Sor et Agout ici. Vous pouvez postuler : – sur place : une permanence est assurée, hors vacances scolaires, le jeudi de 14h à 16H30 au siège de la Communauté de Communes (Les Etangs à SAÏX). – par téléphone : 06 69 19 06 56 – par mail, en indiquant la référence de l’offre : emploi@communautesoragout.fr – en remplissant le formulaire ci-dessous :
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